- 32 % من السيدات المستفدين من الدورات التدريبية لمنصة " كورسيرا حصول على وظيفة جديدة أو ترقية أو حسنوا اداءها الوظيفي
- 38 % من النساء الذين التحقوا بالدورات التدريبية " اون لين" حققوا زيادة 10 % فى الدخل المادي .
أجرى الحوار : خالد حسن
أعده للنشر : أمير طه – نهله مقلد
أكدت جيلان الشاذلي مسؤول برنامج المرأة والابتكارات التكنولوجية بمؤسسة التمويل الدولية " IFC " ، أحد أعضاء مجموعة البنك الدولي ، ردا على سؤال " عالم رقمي " انه وفقا للدراسة ، التى أعدته المؤسسة ، فأن المرأة تقبل أكثر على المجالات الأدبية للتدريب " أون لاين " عبر الانترنت اكثر من المجالات العلمية وهذا ما يحدث حيث ان 29 % من النساء فى منطقة الشرق الاوسط الذين حصلوا على دورات تدريبية عبر منصة كورسيرا " Coursera" ، المنصة العالمية المتخصصة للتعليم عبر الإنترنت وتنمية المهارات ، اختاروا التدريب بمجالات البيانات والتكنولوجيا بينما الغالبية العظمي من النساء تركز على مجالات إدارة الأعمال والصحة والمجالات الأدبية بشكل عام .
جاء ذلك خلال الاعلان عن نتائج تقرير "النساء والتعلم عبر الإنترنت في الأسواق الصاعدة" الصادر عن مؤسسة التمويل الدولية (IFC)، بالتعاون مع "كورسيرا"، والمفوضية الأوروبية (European Commission) وتستند الدراسة إلى بيانات من منصة "كورسيرا" لقياس مدى مشاركة المرأة في التعلم عبر الإنترنت، وتحديد التحديات التي تحول دون زيادة نسب المشاركة، وتقديم توصيات للقطاعين العام والخاص لتحسين فرص ونتائج تعلم المرأة وقالت ان نسبة استفادة المرأة من خدمات منصة " كورسيرا " على الانترنت " اون لاين " تتجازوز نحو 31 % .
وردا على سؤال " عالم رقمى " أوضحت انه وفقا للدراسة فانه كشفت أنه عندما يكون احد أعضاء هيكل المدربين امرأة ، مقدمي الكورس التدريبي ، فان هذا يشجع على النساء على الالتحاق بالدورة التدريبية فى " كورسيرا " وهذا على مستوى البلاد الناشئه كلها .
أضافت كلما كانت الكورسات التدريب أكثر ومدتها الزمنية قصير ، الدراسة اليومية ، فان نسبة زيادة الاقبال عليها من السيدات تتزايد وذلك نظرا للمسؤوليات الخرى لدى النساء مشيرا الى ان 50 % من السيدات التى تقبل على الدورات التدريبية عبر الانترنت " اون لاين " تقبل على الاشتراك فى التدريب التكنولوجي لتنمية مهاراتهم الرقمية .
وردا على سؤال " عالم رقمي " عن العوائد التى يمكن ان تجنيها السيدات من التدريب على الانترنت أكدت جيلان أن 32 % من السيدات التى استفادة من الدورات التدريبية عبر " كورسيرا " أكدو أنهم حصول بالفعل على وظيفة جديدة أو ترقية أو حسنوا أوضعهم فى الوظيفة والغالبية حسنت بالفعل اداءها فى الوظيفة أو بدء نشاط جديد .
أضافت ان 20 % من الحاصلين على الكورسات أكدوا قاموا ببناء مهارات جديدة ولم يحققوا نتائج ولكن اصبحت لديهم الادوات اتلتى تساعدهم فى تحسين مستقبلهم كما اكدت 22 % من النساء و29 % من الرجال اهم حققوا زيادة فى الدخل بعد الحصول علي الكورسات التدريبية عبر الانترنت .
أوضح مسؤول برنامج المرأة والابتكارات التكنولوجية بمؤسسة التمويل الدولية أن 38 % من النساء الذين التحقوا بالدورات التدريبية عبر الانترنت حققوا بالفعل نتائج ايجابية وكذلك زيادة بنسبة 10 % فى زياد الدخل المادي .
